Nueva conversaci\u00f3n en nuestro Lead with clarity centrado en la Direcci\u00f3n de Personas, hoy de la mano de Maria Luisa Clares, Directora de Recursos Personas, Organizaci\u00f3n y RSC en BSMSA.<\/p>\n\n\n\n
\u00bfC\u00f3mo ha cambiado la percepci\u00f3n sobre el Departamento de Personas en tu empresa el \u00faltimo a\u00f1o?<\/strong><\/p>\n\n\n\n El \u00faltimo a\u00f1o ha puesto a prueba la capacidad de adaptaci\u00f3n y la resiliencia de todas las organizaciones en su conjunto y ha supuesto una gran prueba de fuego para todos los departamentos de personas para garantizar la continuidad y la sostenibilidad del negocio y a la vez garantizar la salud de las personas.<\/p>\n\n\n\n En nuestro caso, realizada la encuesta semestral de satisfacci\u00f3n del cliente interno en el mes de diciembre 2020, hemos podido comprobar la robustez de las pol\u00edticas de personas y la percepci\u00f3n de que somos un departamento muy valorado por la escucha activa que practicamos, por la aportaci\u00f3n de valor a la organizaci\u00f3n y la fiabilidad en tiempo y forma de nuestra respuesta en una empresa muy compleja que gestiona quince negocios diferentes. Estos tres \u00edtems, ya muy destacados en el a\u00f1o anterior, se han visto reforzados en el tremendo a\u00f1o pasado.<\/p>\n\n\n\n \u00bfQu\u00e9 crees que debe aportar hoy la Direcci\u00f3n de Personas al Comit\u00e9 de Direcci\u00f3n?<\/strong><\/p>\n\n\n\n La Direcci\u00f3n de Personas adem\u00e1s de la fiablidad, la seguridad y la congruencia en las pol\u00edticas de personas que eran los requisitos m\u00e1s a\u00f1ejos de nuestra responsabilidad, debe aportar una visi\u00f3n hol\u00edstica del capital humano de que dispone la compa\u00f1\u00eda, una visi\u00f3n estrat\u00e9gica y tambi\u00e9n transversal sobre el capital humano que d\u00e9 respuesta a los retos estrat\u00e9gicos que tiene la compa\u00f1\u00eda, una aliada estrat\u00e9gica de los negocios y ser un elemento esencial en la gesti\u00f3n del cambio, todo ello con la manera de hacer de BSM que viene determinada por sus valores que son tangibles y muy de verdad. Detr\u00e1s de cada afirmaci\u00f3n hay elementos concretos como la pol\u00edtica de polivalencia (cada a\u00f1o un centenar de personas cambia internamente de puesto de trabajo), la pol\u00edtica de carrera profesional (horizontal y vertical) y de relevo generacional al cual a\u00f1adiremos un proyecto espec\u00edfico de convivencia generacional, y en el tema de gesti\u00f3n del cambio hay que destacar que todos nuestros negocios sin excepci\u00f3n se encuentran inmersos en procesos de innovaci\u00f3n, digitalizaci\u00f3n, de posicionamiento en el mercado i\/o de adaptaci\u00f3n. Sencillamente apasionante.<\/p>\n\n\n\n \u00bfCu\u00e1les son las 3 competencias que m\u00e1s valoras en la selecci\u00f3n de un Directivo para tu Empresa?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Las competencias que m\u00e1s valoramos en realidad para nosotros hay 5: pasi\u00f3n por el cliente\/ciudadan@, compromiso, capacidad de adaptaci\u00f3n, capacidad de cooperaci\u00f3n y responsabilidad.<\/p>\n\n\n\n Estos meses me han ense\u00f1ado cosas que ya sab\u00eda pero que no siempre hab\u00edan estado donde les correspond\u00eda. Intentando simplificar podr\u00eda decir que he aprendido a resintonizar: resintonizar las prioridades, resintonizar las expectativas de los equipos y resintonizar el trato con las personas a las que amas.<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n \u00a1Muchas gracias Maria Luisa por tu colaboraci\u00f3n!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Nueva conversaci\u00f3n en nuestro Lead with clarity centrado en la Direcci\u00f3n de Personas, hoy de la mano de Maria Luisa Clares, Directora de Recursos Personas, Organizaci\u00f3n y RSC en BSMSA….<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":3639,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[37,165],"tags":[],"class_list":{"0":"post-3638","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-comunicacion","8":"category-consultoria-estrategica-de-rrhh"},"yoast_head":"\n
A nivel personal y profesional, \u00bfqu\u00e9 has aprendido durante estos meses?<\/strong><\/p>\n\n\n\n