{"id":434,"date":"2019-11-26T09:00:05","date_gmt":"2019-11-26T09:00:05","guid":{"rendered":"https:\/\/www.theskeye.com\/?p=434"},"modified":"2021-10-25T12:19:21","modified_gmt":"2021-10-25T11:19:21","slug":"erase-una-vez-un-lobito-bueno","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.theskeye.com\/en\/erase-una-vez-un-lobito-bueno\/","title":{"rendered":"\u00c9rase una vez un lobito bueno"},"content":{"rendered":"[vc_row type=&#8221;in_container&#8221; full_screen_row_position=&#8221;middle&#8221; column_margin=&#8221;default&#8221; scene_position=&#8221;center&#8221; text_color=&#8221;dark&#8221; text_align=&#8221;left&#8221; overlay_strength=&#8221;0.3&#8243; shape_divider_position=&#8221;bottom&#8221; bg_image_animation=&#8221;none&#8221;][vc_column column_padding=&#8221;no-extra-padding&#8221; column_padding_position=&#8221;all&#8221; background_color_opacity=&#8221;1&#8243; background_hover_color_opacity=&#8221;1&#8243; column_link_target=&#8221;_self&#8221; column_shadow=&#8221;none&#8221; column_border_radius=&#8221;none&#8221; width=&#8221;1\/6&#8243; tablet_width_inherit=&#8221;default&#8221; tablet_text_alignment=&#8221;default&#8221; phone_text_alignment=&#8221;default&#8221; overlay_strength=&#8221;0.3&#8243; column_border_width=&#8221;none&#8221; column_border_style=&#8221;solid&#8221; bg_image_animation=&#8221;none&#8221;][\/vc_column][vc_column column_padding=&#8221;no-extra-padding&#8221; column_padding_position=&#8221;all&#8221; background_color_opacity=&#8221;1&#8243; background_hover_color_opacity=&#8221;1&#8243; column_link_target=&#8221;_self&#8221; column_shadow=&#8221;none&#8221; column_border_radius=&#8221;none&#8221; width=&#8221;2\/3&#8243; tablet_width_inherit=&#8221;default&#8221; tablet_text_alignment=&#8221;default&#8221; phone_text_alignment=&#8221;default&#8221; overlay_strength=&#8221;0.3&#8243; column_border_width=&#8221;none&#8221; column_border_style=&#8221;solid&#8221; bg_image_animation=&#8221;none&#8221;][vc_column_text]\u00c9rase una vez una empresa que durante la crisis decidi\u00f3 concentrarse en sus actividades nucleares (core suena m\u00e1s chic), las que mejor sab\u00eda hacer y donde ten\u00eda una ventaja competitiva real; aliger\u00f3 su plantilla con salidas no traum\u00e1ticas y jubilaciones y se concentr\u00f3 en un modelo m\u00e1s \u00e1gil de negocio, menos arriesgado, que le permiti\u00f3 capear la crisis y recuperar mercado. Y volvi\u00f3 a contratar, a generar beneficios, a pagar impuestos, es decir pas\u00f3 a vivir despu\u00e9s de una temporada centrada en sobrevivir.<\/p>\n<p>Una de las acciones que adopt\u00f3 fue la externalizaci\u00f3n de algunas actividades. Su Director General, bien aconsejado, adopt\u00f3 todas las medidas para que esa externalizaci\u00f3n fuese legal, que tuviese entidad espec\u00edfica, etc y eso le permiti\u00f3 crear un modelo de coste variable que le ven\u00eda de perlas al negocio. Esto fue muy f\u00e1cil con procesos grandes (al menos sobre el papel porque los que hemos vivido esos procesos sabemos que no son sencillos) pero quedaban algunos m\u00e1s peque\u00f1os que no eran atractivos para empresas de outsourcingy para los que hubo que buscar una alternativa.<\/p>\n<p>Y el Director de Operaciones le proporcion\u00f3 una buena soluci\u00f3n: \u00e9l conoc\u00eda un par de buenos profesionales a los que la crisis hab\u00eda dejado hu\u00e9rfanos de trabajo y que ahora pretend\u00edan ganarse la vida con sendos talleres, digamos que de impresi\u00f3n, en que solo estaban ellos, vamos el comienzo de un aut\u00f3nomo de toda la vida. Y contact\u00f3 con ellos, ajustaron mucho el precio y les empez\u00f3 a pasar trabajos, y lo hicieron bien, y les pas\u00f3 m\u00e1s trabajos al mismo ritmo que crec\u00eda el negocio y de repente esta empresa \u2013 buena, y de pago formal \u2013 pas\u00f3 a ser su mejor cliente y luego el \u00fanico.<\/p>\n<p>Y todo fue bien durante un buen lapso de tiempo; nuestros h\u00e9roes sacaron adelante a su familia, siguieron teniendo una salud de hierro, tuvieron hasta vacaciones, pagaron puntualmente su IVA y sus impuestos, y hasta buscaron otros clientes; en un sector de precios tan ajustados las cuentas no cuadraban y el incremento de negocio hubiera llevado aparejados gastos de personal, etc que no lo hac\u00edan rentable. Pero ten\u00edan su cliente y as\u00ed siguieron.<\/p>\n<p>Pero \u00a1ay! como en todos los cuentos hace falta un villano, un malo de pel\u00edcula para que brille la bondad del protagonista, aqu\u00ed tambi\u00e9n apareci\u00f3 de repente una noticia en el peri\u00f3dico: \u201cEl fraude de los falsos aut\u00f3nomos supone cerca de 600 millones de euros al a\u00f1o\u201d, bastante poco si es cierto que hay 225.000. Ya tenemos el fil\u00f3n: mandamos a los inspectores de trabajo a perseguir el fraude laboral porque son empleados de la empresa disfrazados de aut\u00f3nomos, y de paso tambi\u00e9n a los de Hacienda para que vigilen los enjuagues del IVA y las facturas de gastos, no sea cosa que haya alg\u00fan tejemaneje. Y ya puestos les pedimos que denuncien su situaci\u00f3n de falsos aut\u00f3nomos para ejemplarizar y ver si podemos rascar alguna cosilla m\u00e1s; al Comit\u00e9 de Empresa le gustar\u00eda meter la cuchara para decir que ya hace tiempo que lo hab\u00edan advertido y que lo mejor es que los contraten en plantilla fija, paradigma de objetivo sindical que deber\u00edamos replantearnos.<\/p>\n<p>Me gustar\u00eda, queridos lectores, que este cuento de verano \u2013 nada que ver con la realidad \u2013 acabara bien, pero lamentablemente no fue as\u00ed: cuando comenzaron a investigar la empresa recul\u00f3 y cancel\u00f3 el contrato mercantil, y se llev\u00f3 el trabajo a un taller de otro sitio, bastante profesional a pesar de ser todo a trav\u00e9s de Internet; se gastaron un poco m\u00e1s en transporte pero todav\u00eda les compensaba desde el punto de vista econ\u00f3mico; ahora bien, si hablamos de calidad de servicio podemos afirmar que hay margen de mejora. Siguen bajo investigaci\u00f3n y a lo mejor les cae una multa.<\/p>\n<p>Los aut\u00f3nomos, siguiendo consejos muy sesudos, demandaron a la empresa por considerar que eran asalariados; es posible que consigan un despido improcedente cuando la sentencia sea firme. Ya veremos c\u00f3mo viven hasta entonces porque su imagen en el sector ha quedado un poco deteriorada y no tienen muchas posibilidades de encontrar trabajo en empresas como la que han denunciado; ahora se est\u00e1n reinventando y eval\u00faan la posibilidad de montar una yogurter\u00eda con helados y toppingsde muchos tipos y colores.<\/p>\n<p>Un tiempo despu\u00e9s de estas campa\u00f1as, en que afloraron muchas irregularidades y subi\u00f3 la recaudaci\u00f3n (un \u00e9xito del gobierno, que pudo dedicar los nuevos recursos a construir carreteras, hospitales, a mejorar la educaci\u00f3n, etc y los que hab\u00e9is seguido esta columna sab\u00e9is que el modo iron\u00eda est\u00e1 on), el nuevo gobierno decidi\u00f3 orientar las prioridades estrat\u00e9gicas de los inspectores hacia otros aspectos m\u00e1s necesarios en aquel momento.<\/p>\n<p>Y color\u00edn colorado este cuento se ha acabado.<\/p>\n<p>O no. Porque no me resisto a resaltar una obviedad: en este cuento perdemos todos. Incluso el Estado, que cobra la multa y el recargo, pero deja de tener los ingresos por la actividad econ\u00f3mica y tiene dos parados m\u00e1s. \u00a1Ojo! Que nadie me entienda mal: no estoy a favor de los falsos aut\u00f3nomos concebidos como fraude a la Seguridad Social, ni me posiciono en conflictos tan conocidos como los de Deliveroo porque no tengo informaci\u00f3n suficiente. Lo que s\u00ed hago es prevenir contra los corderos.<\/p>\n<p>El t\u00edtulo de este art\u00edculo es un verso de un poema de Goytisolo que posteriormente cant\u00f3 de forma suprema el simpar Paco Ib\u00e1\u00f1ez:<\/p>\n<p><em>\u00ab\u00c9rase una vez un lobito bueno<\/em><br \/>\n<em>al que maltrataban todos los corderos\u00bb<\/em><\/p>\n<p>No s\u00e9 qui\u00e9n es el lobo y quienes los corderos; da igual, es irrelevante en este caso. En este mundo tan complejo nada es lo que parece; a su vez, la picaresca crece y va por delante de la regulaci\u00f3n en un mercado laboral que requiere imaginaci\u00f3n en la creaci\u00f3n de nuevas formas de relaci\u00f3n, dif\u00edcilmente imaginables hace una d\u00e9cada. En ese marco es muy f\u00e1cil caer en el abuso aprovechando la necesidad de algunos de los actores; por eso sigue siendo fundamental el rol de los legisladores, inspectores (ojo, ellos no son los malos, tan solo aplican las normas), organizaciones sindicales y empresarios. Y a todos ellos les pido apertura de mente para maximizar el conjunto y no la estrechez de miras que asume como trabajo bien hecho la persecuci\u00f3n de una actividad \u2013 con mayor o menor impacto propagand\u00edstico \u2013 que deja damnificados por el camino pero no mejora el tejido productivo. He repetido en anteriores art\u00edculos hasta resultar pesado mi preocupaci\u00f3n por el futuro de un mercado laboral tan asim\u00e9trico, y por el impacto de una demograf\u00eda que no nos va a ayudar.<\/p>\n<p>Pues nada, ya tenemos otra coyuntura que nos puede conducir al p\u00e1nico. No quiero ser catastrofista; al contrario, seamos realistas y us\u00e9moslo como un p\u00e1nico pr\u00e1ctico (gran concepto extra\u00eddo de un brillante tema de Mikel Izal) para construir modelos sostenibles que dejen un poco de libertad a los emprendedores y fijen l\u00edneas rojas para los aprovechateguis, y me alegrar\u00e9 que a estos \u00faltimos les den toda la ca\u00f1a que puedan, pero que no paguen justos por pecadores. Adem\u00e1s, y coincidir\u00e9is conmigo en que este puede ser un axioma universal, no s\u00e9 por qu\u00e9 los justos suelen estar m\u00e1s accesibles para la investigaci\u00f3n que los pecadores.<\/p>\n<p>Nada me har\u00eda m\u00e1s feliz que deciros en un pr\u00f3ximo art\u00edculo que dejaron la yogurter\u00eda en manos de profesionales y retomaron su actividad emprendedora en la impresi\u00f3n con la bendici\u00f3n de todos los corderos, que pastaron alegremente en el campo y convencieron al lobo para que se hiciese vegano.[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column column_padding=&#8221;no-extra-padding&#8221; column_padding_position=&#8221;all&#8221; background_color_opacity=&#8221;1&#8243; background_hover_color_opacity=&#8221;1&#8243; column_link_target=&#8221;_self&#8221; column_shadow=&#8221;none&#8221; column_border_radius=&#8221;none&#8221; width=&#8221;1\/6&#8243; tablet_width_inherit=&#8221;default&#8221; tablet_text_alignment=&#8221;default&#8221; phone_text_alignment=&#8221;default&#8221; 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